Do Recrutamento à Seleção: organização na atração de talentos
O processo de recrutamento e seleção tem como objetivo a contratação de candidatos ideais para contribuir com o crescimento da empresa. A consultoria nesta área propõe soluções para empresas que têm ou não uma equipe de recursos humanos, oferecendo apoio para desenhar todo o processo que vai desde a divulgação da vaga até a seleção final.
Exployee Experience: gerando experiências e engajamento dos colaboradores
Jornada de Liderança
Com o objetivo de criar uma experiência de trabalho positiva, a consultoria de Employee Experience (EX) pode moldar a jornada do colaborador desde o recrutamento até sua saída. Isso inclui aprimorar o processo seletivo, desenvolver programas de integração, criar um ambiente de trabalho agradável e implementar programas de reconhecimento.
Em um período de seis meses, os participantes terão a chance de explorar diversos tópicos sobre liderança, engajar-se em workshops interativos e receber feedback contínuo para seu aprimoramento. Começamos com uma autoavaliação, incentivando os participantes a refletir sobre suas habilidades e áreas que necessitam de aprimoramento. Posteriormente, o programa aborda temas como gestão de equipes, comunicação assertiva, inteligência emocional e produtividade.
Workshops e treinamentos
Nossos workshops e treinamentos são elaborados para aprimorar as chamadas 'soft skills', ou habilidades interpessoais. Elas aprimoram a forma como nos comunicamos e interagimos com os outros. Nossos programas focam em áreas como liderança, comunicação assertiva, resolução de conflitos e trabalho em equipe.
Design de carreira
O design de carreira tem como objetivo ajudar as pessoas a moldar e gerir suas carreiras para maximizar as oportunidades de crescimento e satisfação profissional. Esse processo promove o autoconhecimento, identifica habilidades, competências e valores. Auxilia também na definição de metas de carreira, exploração de opções, tomada de decisões estratégicas e na implementação de ações específicas para atingir os objetivos.
Olá, eu sou a Lílian!
Fundadora da BeHuman
Mestre em Psicologia pela UFSC, pós-graduada no MBA em Coaching pelo IPOG e graduação em Publicidade e Propaganda pela Univali. Sou pesquisadora pioneira no Brasil nos estudos da felicidade no trabalho com ênfase na diversidade geracional. Sou coautora do livro "Felicidade, espiritualidade e prosperidade nas organizações: das ideias às práticas fundamentais" e organizadora do livro "Vidas que mudaram – contribuições da Psicologia Positiva para situações de isolamento e de distanciamento social”. Tenho publicações em renomadas revistas científicas nacionais e vasta experiência corporativa na área de Marketing e Gestão de Pessoas.
